据北京商报报道，历时一年半，花费170亿欧元（约合224亿美元）的医药界并购大案——德国拜耳公司收购先灵公司终于尘埃落定。上周五，已经完成合并的两家中国公司揭开神秘面纱，首次以“拜耳先灵医药”的新身份亮相。

　　也许是由于拜耳终于完成了其有史以来最大一次并购，上任仅3个月的拜耳医药保健有限公司中国区总裁、拜耳先灵医药中国总经理康德显得格外轻松。这位爱尔兰人用中国话介绍道：“其实，在2007年8月1日两家公司就已经完成了法律意义上的合并。合并之后，拜耳先灵医药将成为中国五大跨国制药公司之一。”不过同时，他坦言：“合并给公司带来机遇，同时困难也将在所难免。”

　　全球裁员6000人

　　回忆起去年得知总部做出决定，先灵公司被拜耳收购的那一天，当时担任先灵中国公司总裁的康德依旧显得感慨万分，“那时我觉得很沮丧，因为合并之后必然会涉及裁员，我觉得我可能要离开公司了”。

　　而对裁员更为担忧的还是这两家中国公司的近2000名员工。同时，业界关于这两家制药巨头将大幅裁员的传闻也甚嚣尘上，此前，拜耳执行总裁维尔纳·文宁也指出，由于部门重叠，此次并购将使两家公司10％的员工失业。

　　对此，康德强调：“我现在很满意，因为我不仅没有离开公司，而且还被任命为拜耳医药保健有限公司中国区总裁，这也说明全球裁员6000人是一个笼统的估计。” 康德表示：“尽管公司还是会根据各国不同的情况来制订人员计划，不过目前中国市场正处于快速增长时期，所以我们不仅不会裁员，反而将会增加职位。”同时他还透露，将来拜耳医药保健还将继续加大在中国的投资力度。

　　面临两大难题

　　正是由于中国高速增长的医药市场和不断扩大的医药需求，拜耳先灵中国公司才得以摆脱裁员的梦魇。然而，这家新公司面前的道路也并非一片坦途，康德就表示：“目前，公司内外部都面临挑战。”

　　“外部压力主要来自中国药品价格不断下调，”虽然才来到中国两年，但康德已经非常熟悉“看病难，看病贵”这句话，他表示非常理解中国政府降低药品价格的做法，但同时也表示，对于企业来说降低药品价格也就意味着更大的压力。而内部压力则主要来自员工对于两家公司快速合并后的适应。

　　为了渡过难关，康德透露，未来拜耳先灵医药将着重开发创新性医药产品，并加快新药在中国的上市速度，“我们将在未来5年内上市超过20种新产品，并将在未来2-3年内在中国上市我们所有的全球重量级产品”。

编辑　东风